相关问答
劳动者被人民法院判处或者适用、适用缓刑的,用人单位未与其解除劳动合同,且劳动者提供了正常劳动的,用人单位应当按照现工作岗位的工资标准支付工资...
违反本规定第十二条规定的,由县级以上劳动和社会保障行政部门给予一千元以下的罚款。...
大家都在问查看更多
劳动者依法参加社会活动期间,用人单位应当支付工资。
以下费用由用人单位从劳动者工资中代扣代缴:(一)应当由劳动者个人缴纳的税款;(二)应当由劳动者个人缴纳的社会保险费;(三)协助执行法院判决、裁定由劳动者负担的抚养费、赡养费等费用;(四)法律、法规规定的其他费用。
劳动者因工负伤或者患停止工作在规定医疗期内的,用人单位应当按照有关规定支付津贴。劳动者因病或者非因工负伤停止工作在规定医疗期内的,用人单位应当按照国家规定标准支付病假工资或者疾病救济费。病假工资或者疾病救济费不得低于当地最低工资标准的百分之八十。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
703人已浏览
467人已浏览
873人已浏览
210人已浏览
网友热门关注