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职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。治疗工伤的医疗费,符合工伤规定的诊疗目录。从...
出国工伤工资计算应按所在国家有类似工伤保险的,按照所在国的工伤保险政策申请工伤保险待遇;所在国没有工伤保险的,按照国内的工伤保险政策申请工伤...
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据2019年11月21日《国务院办公厅关于2020年部分节假日安排的通知》。 根据《中华人民共和国劳动法》: 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。 法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。治疗工伤的医疗费,符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金支付。工伤职工住院治疗期间,按照单位出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。工伤职工在停工留薪期生活不能自理的,由用人单位负责护理。
职工因工作事故受伤需要暂停工作接受医疗。停工期间,原工资福利待遇保持不变,由所在单位支付。工伤治疗的医疗费用符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金中支付。工伤职工住院期间,按单位出差食品补贴标准70%给予住院食品补贴。工伤职工在停工期间不能自理的,由用人单位负责护理。
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