公司搬到外地去不了如何补偿

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• 问搬到外省,人不去是否有补偿
  

  1，公司若在深圳区域内搬迁，员工不去，是没有经济补偿金的。2，若公司搬迁到深圳之外，员工不去，是有经济补偿金的，每工作一年补偿一个月工资。

• 问公司搬家外地我不去已经工作十八年了给我怎么补偿
  

  可以要求公司补缴社保：以单位买全社保为准，医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担20%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险:个人无，单位1%；生育保险:个人无，单位1%；公积金：个人3.5%,单位3.5%。而工伤和生育保险的费用均由单位承担。

• 问如果公司搬迁去外地，员工不愿意去的按劳动法有没有补偿
  

  只要工作地点和劳动合同约定的不一致就有补偿。劳动合同中应当约定了工作地点，现在要搬迁等于是变更工作地点。根据劳动合同法的规定，用人单位变更合同必须和劳动者协商，必须征得劳动者同意，否则不得单方面变更。单位搬迁，劳动者不愿去新地方工作的，用人单位应当依据劳动合同法第四十条第三项规定依法解除劳动合同，但是应当支付经济补偿金。每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个月工资，满半年不满一年补偿一个月工资。劳动合同法：第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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