2020年1月1日至2月3日为腾退期,我想问：在腾退期内我应该交房租吗？

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• 问门面合同笔误，2020年3月1日签的合同
  

  根据《合同法》第五十四条规定：下列合同，当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销： (一)因重大误解订立的 (二)在订立合同时显失公平的。一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。当事人请求变更的，人民法院或者仲裁机构不得撤销。您所提到的门面合同笔误属于“重大误解”，因此您有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。

• 问1月1日未签劳动合同3月1日起我们劳动者能否主张双倍工资待遇？
  

  不能主张因未签署劳动合同的双倍工资。但1月1日属于法定休假日应支付不低于日工资的百分之三百的工资报酬，2、3日为休息日，如果用人单位安排你工作又不能安排补休的，支付不低于日工资的百分之二百的工资报酬；《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。

• 问2021年1月10日应该辞职么
  

  你能够向申请劳动仲裁要求单位支付经济赔偿金等。经济赔偿按劳动者在本单位工作的年限，每满2年支付一个月薪水的准则向劳动者支付。六个月以上不满2年的，按2年计量；不满六个月的，向劳动者支付半个月薪水的经济赔偿。劳动者月薪水高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度工人月平均薪水三倍的，向其支付经济赔偿的准则按工人月平均薪水三倍的数额支付，向其支付经济赔偿的年限最高不超出十二年。

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