应届生劳动合同放到学生档案吗？

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• 问毕业生应届生入党过程中档案放在哪里
  

  刚毕业参加工作的学生可以放在人事局的干部科,失业人员或者和原单位解除劳动关系的人员可以把档案放在劳动局的档案托管中心，有的地方叫职业介绍中心，有的地方叫劳动服务公司，属劳动保障局。档案放在那里交换方便，办招工和退工方便，办养老金转移方便。档案托管中心每月收取一定的档案托管费,但是有关工龄接续、工资调整、养老保险的接续、缴纳医疗保险、失业保险及退休手续等一切手续都会办理妥当,在这期间可以自主创业或者自己找工作,有了工作，再由档案托管中心为你转移档案。档案放在档案托管中心对领取失业金没有任何影响，只要你符合领取失业金的条件就可以办理领取。

• 问应届生签的劳动合同
  

  作为应届生在实习期间已和用人单位结成了雇佣关系，正规的企业会与实习的应届生签订《实习合同》或是《实习协议书》，在该合同（或协议书）中，会就实习期限、实习费用、实习岗位、生活补贴等事宜，双方进行约定，如发生违约行为，则依据该书面约定文件追究违约方责任。 实习合同（或是实习协议）属于劳务合同，受到相关法律保护。签定了实习合同（或是实习协议）的应届生，已与用人单位构成了雇佣关系，因此，在实习工作中享有相应的法律保障。 如在实习期间因工作出现了意外事件的情况，则应享受“工伤”类情况应得待遇（医疗、保险、就业安置等，需根据实际情况及当地政策而定），企业为规避相应风险应该为实习生提供意外保险。 实习期间未签订实习期合同或是实习期协议的应届生，由于该生在实习工作中和用人单位已构成了事实上的雇佣关系，如在工作中出现了意外的情况，同样也应当归纳到“工伤”范围，也享应得待遇。

• 问应届生毕业生档案如何迁移？
  

  应届毕业生档案迁移： 签了就业协议书，学校根据协议书转移;暂缓的话，档案会留在学校两年;考研的话继续往所考学校转如果以上都不是，则会被返回生源地，但这种情况有可能丢失，后果可能严重 应届毕业生户口迁移： ①如果户口迁到学校，毕业时可以把户口迁到单位所在地，或者迁回生源地，或者迁到人才中心入集体户，反正学校会根据报到证迁出户口，拿着《报到证》回生源地或者单位报到就可以完成迁户口手续 ②没有迁到学校，可以拿《报到证》回生源地迁户口，迁到单位所在地，迁到人才中心入集体户，或者不迁当然会对社保有一定的影响

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