相关问答
笔试科目包括行政职业能力测试和申请。其中，测试科目的题型设置主要包括语言理解与表达、数量关系、判断推理、数据分析和常识判断。而且《申论》试卷...
公务员被撤职的，按照规定降低水平。处罚分为：警告、记过、记过、降级、撤职、开除。处罚决定机关认为应当处罚公务员的，应当在规定的期限内，按照管...
大家都在问查看更多
试用期公务员，应当缴纳住房公积金。新参加工作的公务员，机关单位应当从第二个月开始为其缴纳住房公积金。《住房公积金管理条例》第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
实行党政领导干部任职试用期制度。提拔担任下列非选举产生的地(厅)、司(局)级以下领导职务的，试用期为一年：(一)党委、人大常委会、政府、政协工作部门的副职和内设机构的领导职务;(二)纪委内设机构的领导职务;(三)人民法院、人民检察院内设机构的非国家权力机关依法任命的领导职务。试用期满后，经考核胜任现职的，正式任职;不胜任的，免去试任职务，一般按试任前职级安排工作。
1.新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的，予以任职;不合格的，取消录用。新录用公务员应当履行公务员法规定的义务，享有公务员法规定的相应权利，其依法履行职务的行为，受法律保护。 2.《中华人民共和国公务员法》第三十四条新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的，予以任职；不合格的，取消录用。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
461人已浏览
536人已浏览
185人已浏览
665人已浏览
网友热门关注
