在工厂上班10年辞职有赔偿吗，有哪些规定

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• 问在合资厂上班被裁员10年能辞职吗
  

  公司违法裁员的，你可以向劳动监察部门举报投诉，你也可以考虑申请劳动仲裁，单位违法解除劳动合同的应当支付赔偿金。

• 问10年工龄辞职怎么补偿,法律上有哪些规定
  

  10年工龄辞职的补偿：如果是劳动者主动辞职的，是没有经济补偿的；只有符合法定的支付经济补偿的情形的，才需要支付经济补偿。而补偿的标准，则是由用人单位按劳动者在本单位工作的年限计算，一年赔付一个月的工资，但不能超过12个月。

• 问在私企上班10年后被辞退有赔偿吗
  

  劳动者在私企工作十年被辞退，属于非过失性辞退，用人单位需依法支付十个月工资的经济补偿；属于违法辞退，用人单位支付二十个月工资的赔偿金；属于过失性辞退，用人单位不需要赔偿。月工资是指劳动者在解除或终止劳动合同前十二个月的平均工资。

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