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按劳动法规定，在一个企业工作满十年的可以不再签定劳动合同。但是，并不是不能对该员工进行辞退。至于在没违反企业规定强行辞退的，可以向企业索赔，...
有下列后续工作需要做： 1.清偿社会保险欠缴的数额。裁员后单位缴清欠缴的失业、养老、医疗等社会保险费，支付拖欠被裁减人员的工资和参加医疗保险...
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用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
基本医疗保险、工伤保险根据社会保险法规定：第二条国家建立基本养老保险，由社会保险行政部门责令限期改正、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇、工伤、失业，并自欠缴之日起；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，有权监督本单位为其缴费情况。第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。第八十四条用人单位不办理社会保险登记的。第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录
与现在的企业关联性不大，如果实力雄厚，可以补偿，以示关爱。
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