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申请主体、内容范围、时限、受理主体:职工发生事故伤害或者按照防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
发生工伤事故,用人单位应在30日内提出申请,单位未按规定申请的,职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定,治疗终结后申请劳动能力()鉴定,伤残等级以鉴定结果为准。项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体额须根据本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果,可以申请劳动仲裁索赔。
根据你问的国家工伤级别鉴定标准如下 工伤等级标准中一级主要包括极重度智能减退;面部重度毁容,同时伴有表B2中二级伤残之一者;双眼无光感或仅有光感但光定位不准者;四肢瘫肌力3级或三肢瘫肌力2级;二级主要包括重度智能减退;精神病性症状致使缺乏生活自理能力者;静止状态下或仅轻微活动即有呼吸困难;三级主要包括精神病性症状表现为危险或冲动行为者;同侧上,下颌骨完全性缺损
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