会员法加班可以调休吗

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• 问员工法定节假日加班可以调休吗
  

  是的，与单位协商决定。有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于职工正常工作时间的工资：（1）安排职工延长时间的，支付不低于150％的工资；（2）休息日不能安排休息的，支付不低于200％的工资；（3）法定休假日安排职工工作的，支付不低于300％的工资。

• 问法定日加班可以调休吗？
  

  针对您的问题法定日加班可以调休吗？现在有些被公司安排加班的劳动者反映单位不会全额支付假期的加班费，而是以节后补休等方式代替。对此，劳动保障部门指出，在法定假日里，采用事后调休的方式替代加班工资，这是不合法的。按《劳动法》及配套法规的规定，在法定节假日，用人单位应向在此期间加班的劳动者支付不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，并且不得以调休等方式代替。

• 问延长加班法可以调休吗
  

  是的，由于下文（二）对双休日加班明确说明“又不能安排调休的” 因此根据法律解释的原则，对该条的理解为不允许调休是完全正确的

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