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根据《行政机关公务员处分条例》,被判处刑罚的公务员应该被开除,不可能再在原单位上班。该条例第十七条规定,违法违纪的行政机关公务员在行政机关对...
是的,“有下列情形之一的,应当给予开除党籍处分: (一)因故意犯罪被依法判处《中华人民共和国刑法》规定的主刑(含宣告缓刑)的; (二)单处或...
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如果是事业编制人员,判处徒刑才会开除公职,缓刑不会开除,公务员只要是刑罚就要开除公职。 《公务员法》第二十四条第(一)规定:“曾因犯罪受过刑事处罚的”不得录用为公务员。因此被认定为有刑事犯罪的行为的就不再具备担任公务员的条件,会被开除公职。 《行政机关公务员处分条例》第十七条规定,违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前,已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务,依法应当给予处分的,由行政机关根据其违法违纪事实,给予处分。 《中华人民共和国劳动法》第二十五条,“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(四)被依法追究刑事责任的。” 《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》国办发〔2021〕35号中第六、规范解聘辞聘制度:受聘人员有下列情形之一的,聘用单位可以随时单方面解除聘用合同。
根据具体情况,根据《公务员法》和《内务条例》,因涉嫌犯罪被判处刑罚的,将被开除公职。但免除刑事处罚是指确定犯罪行为,但不予刑事处罚。对于这种情况,没有明确的规定,现实中各地都采取了迂回的措施,如降级或撤职、劝退、调离等。主要看各地情况。免除刑事处罚主要包括以下情况:1。情节明显轻微,危害不大,不认为是犯罪。二、犯罪已过追诉期限的。三、经特赦免处罚的。根据宪法,全国人民代表大会常务委员会有权决定赦免。一旦特赦,罪犯不得追究。4、依照刑法告知处理的犯罪,未告知或者撤回告知的。五、犯罪嫌疑人.被告人死亡。6、其他法律规定免除刑事责任的。依照刑法应当追究刑事责任,但其他生效法律规定免除刑事责任的,依照特别法优于普通法的原则,不予追究。
《行政机关公务员处分条例》第十七条第二款行政机关公务员依法被判处刑罚的,给予开除处分。虽然是缓刑,仍是刑罚,所以是要开除的。
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