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在没有劳动合同的情况下属于职务侵占吗

2021-10-20
没有劳动合同不是职务侵占,使用者与劳动者建立劳动关系后,应签订劳动合同不签订劳动合同,使用者应承担相应的法律责任,根据劳动合同法的规定,使用者不签订劳动合同是违反劳动合同法的行为,不是犯罪行为

相关法规

《中华人民共和国劳动合同法》 第八十一条用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

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