劳动合同履行必须遵循什么基本原则

大家都在问查看更多

• 问劳动合同履行要遵循哪些基本原则？
  

  劳动合同履行的基本原则如下： 一、亲自履行原则。劳动合同必须由劳动者和签订合同的单位亲自履行，不允许当事人以外的其他人代替履行。 二、实际履行原则。当事人要按照劳动的规定完成义务，不能用完成别的义务来代替劳动合同约定的义务。 三、全面履行原则。用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。 四、协作履行原则。劳动合同的双方当事人在履行劳动合同的过程中有互相协作、共同完成劳动合同规定的义务。

• 问劳动合同的履行应遵循哪些基本原则
  

  劳动合同履行的基本原则如下： 一、亲自履行原则。劳动合同必须由劳动者和签订合同的单位亲自履行，不允许当事人以外的其他人代替履行。 二、实际履行原则。当事人要按照劳动的规定完成义务，不能用完成别的义务来代替劳动合同约定的义务。 三、全面履行原则。用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。 四、协作履行原则。劳动合同的双方当事人在履行劳动合同的过程中有互相协作、共同完成劳动合同规定的义务。

• 问合同的履行必须遵循哪些原则
  

  合同履行的原则如下： 一、适当履行原则。指当事人应依合同约定的标的、质量、数量，由适当主体在适当的期限、地点，以适当的方式，全面完成合同义务的原则。 二、协作履行原则。是指在合同履行过程中，双方当事人应互助合作共同完成合同义务的原则。 三、经济合理原则。是指在合同履行过程中，应讲求经济效益，以最少的成本取得最佳的合同效益。 四、情势变更原则。合同有效成立以后，若非因双方当事人的原因而构成合同基础的情势发生重大变更，致使继续履行合同将导致显失公平，则当事人可以请求变更和解除合同。

相关法律短视频查看更多

• 1'06
  合同履行的基本原则有哪些

  747人已观看

• 1'10
  合同的履行全部原则

  3,051人已观看

• 1'23
  继承法的基本原则是什么

  7,372人已观看

• 2'03
  等价有偿是我国什么的基本原则

  2,658人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同必须遵循什么原则

  248人已浏览

• 
  劳动合同必须遵循的原则是什么

  175人已浏览

• 
  签订劳动合同必须遵循什么原则

  417人已浏览

• 
  劳动合同履行应遵循什么原则

  165人已浏览