2022年工伤好了以后多长时间辞退合法

大家都在问查看更多

• 问职工工伤多长时间可以辞退？
  

  从法律的角度分析，医疗期间或者是劳动能力鉴定下来确定为全部或部分丧失劳动能力的，用人单位不得单方解除劳动合同。但是劳动者是可以辞职的。根据《》规定，职工因工作遭受事故伤害接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。职工工伤治疗和认定期间，单位不能单方面辞退。用人单位在申请工伤认定期间辞退工人，依法肯定不允许。即使工人单方面提出要解除劳动合同，用人单位也应在结果出来之后，按照伤残级别支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金等。

• 问2022年受伤后工伤鉴定时间是多长时间
  

  用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定，用人单位未按前款规定提出申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

• 问有邻居被辞退了，员工旷工多长时间可以辞退？？？
  

  用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

相关法律短视频查看更多

• 1'28
  工伤理赔需要多长时间

  2,713人已观看

• 0'54
  逮捕以后多长时间判刑

  1,524人已观看

• 1'13
  员工受伤期间公司可以辞退吗

  4,694人已观看

• 0'54
  工伤期间被辞退怎么赔偿

  1,491人已观看

相关普法查看更多

• 
  工伤好了以后多长时间辞退合法

  202人已浏览

• 
  工伤好后多长时间辞退合法

  489人已浏览

• 
  工伤好后多长时间可以辞退

  209人已浏览

• 
  工伤好了以后多久辞退合法

  116人已浏览