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对方违反劳动法，建议到当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。...
辞职是法律赋与劳动者的权利。如果有劳动合同的。劳动者应当提前一个月并书面辞呈。到期限后即可以离职并结清工资。如果没有劳动合同的，劳动者随时可...
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您可以要求其支付工资。若其拒绝支付，您可以向劳动部门投诉。
和老板协商，积极赔偿，争取减轻处罚。r《中华人民共和国侵权责任法》r第二条侵害民事权益，应当依照本法承担侵权责任。r本法所称民事权益，包括生命权、健康权、姓名权、名誉权、荣誉权、肖像权、隐私权、婚姻自主权、监护权、所有权、用益物权、担保物权、著作权、专利权、商标专用权、发现权、股权、继承权等人身、财产权益。r第三条被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。r第四条侵权人因同一行为应当承担行政责任或者刑事责任的，不影响依法承担侵权责任。r因同一行为应当承担侵权责任和行政责任、刑事责任，侵权人的财产不足以支付的，先承担侵权责任。r第五条其他法律对侵权责任另有特别规定的，依照其规定。
辞职后，社保怎么续交： 1、参保人员在省内流动，只需转移养老保险关系，基金不再转移。参保人员跨省转移接续养老保险的，转移模式依然为“双转移”，即个人账户基金和统筹基金都要转移。可以办理社会保险关系接续手续； 2、办理方式为：职工与企业解除劳动关系后，个体工商户、自由职业者或自谋职业者可携带身份证、养老保险个人账户对账单或医疗保险手册、卡，到当地社会保险机构办理社保关系接续手续，第二月按季或按年缴纳社会保险费用； 3、具体可以事先咨询当事人户口所在地或者新的用人单位所在地的社保部门的工作人员，以对方的答复为准。
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