试用期的工资可以低于百分之几吗？

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• 问试用期工资低于百分之80
  

  试用期工资不应该低于百分之80，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

• 问试用期能低于工资的百分之80吗
  

  试用期不得低于正式工资百分之80。 我国《劳动合同法》第二十条明确规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

• 问试用期工资不得低于法定的百分之几
  

  试用期工资不得低于合同约定工资的百分之八十，而且不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限，这是一种双方双向选择的表现。

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