劳动争议仲裁要收取哪些费用-法师兄

《劳动争议调解仲裁法》实施以后，申请劳动仲裁不再收取案件受理费。对于08年以前劳动争议仲裁如何收费问题，《劳动争议仲裁委员会办案规则》第60至61条、《劳动争议合同鉴证和劳动争议仲裁收费管理办法》（国家物价局、财政部268号附件）第2项规定：（1）劳动争议当事人申请仲裁，应当按照国家有关规定交纳仲裁费。仲裁费分为案件受理费和案件处理费。处理费主要内容包括：鉴定费、勘验费、旅差费、证人误工补助和文书表册印制费等。（2）受理费由申诉人在收到仲裁委员会受理通知书后5日内预交。逾期不交的，按自动放弃申诉处理。每件劳动争议案件受理费标准是：3人以下的每件20元；4至9人的，30元；10人以上的集体劳动争议案件，50元。（3）处理费由双方当事人在收到案件受理通知书和申诉书副本5日内预付，预付金额由受理案件的仲裁委员会视案情而定。结案后本着多退少补的原则，按实际开支收取。与直接处理本案无关或超出国家有关规定标准（如旅差费标准）的开支不得列入处理费向当事人收取。（4）仲裁费分配 ①、案件经仲裁委员会调解达成协议的，仲裁费由双方当事人协商负担。 ②、经仲裁委员会裁决的案件，当事人一方败诉，一方胜诉的，仲裁费由败诉方负担（败诉方当事人是职工且4人以上具有共同理由的，由仲裁委员会根据人数决定他们分别应负担的仲裁费数额。

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向当地人社局申请劳动仲裁，仲裁不收费劳动争议调解仲裁法第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳...

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以上网友给予本人的帮助，大概的我已经清楚了。但是还有一个小小的问题就是我知道公司侵害了我们的合法权利。但我现在真的不知道我应该怎么做。所以我想问一下。如果我想向我们公司所属地区的劳动局里的劳动监察部门反映我应该怎么做？我应该准备多少费用？程序应该是怎么样的？因为快过年了```准备回家。身上已经没有多少钱了。真的很不容易。我怕到时候向劳动监察部门反映时或向劳动争议委员会申请仲裁时身上的现金不够付必须的费用了啊`！

免费申请劳动仲裁。根据我国《劳动争议调解仲裁法》第五十三条　劳动争议仲裁不收费。财政保障了劳动争议仲裁委员会的经费。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十三条规定劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。本法自2008年5月1日起施行。法律已经明确劳动仲裁不收取任何费用，仲裁案件的经费由当地财政保证。

申请劳动仲裁，必须按规定缴纳仲裁费。仲裁费应掌握以下几点：（1）仲裁费包括案件受理费和处理费。受理费由仲裁申请人提交；处理费包括差旅费、勘验费、鉴定费、证人误餐费、文件表册印刷费等实际费用，由双方在收到案件受理通知书和申诉书复印件后1日内提交。（2）结案后，仲裁委员会应当按照败诉方承担仲裁费的原则确定。双方部分败诉的，由双方承担。三、当事人撤诉的，由撤诉方承担全部费用。