在工作三十二年50岁可以退休吗?-法师兄

员工办理退休手续领取养老保险金必须满足两个条件： 1、达到退休年龄。 2、累计缴纳养老保险满15年以上。根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：（1）男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。（2）从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。（3）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。（4）因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

答

不可以哦，现在马上要实行新政了，延迟退休了...

答

当地养老保险规则改革，个人交费之前井下工作年限，2年能够折算1年零3个月，折算增加的工龄最多不超出5年。政务院《养老保险条例》第十五条养老待...

1、连续工龄满十年的女性年满五十周岁的可以退休； 2、连续工龄满十年，经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的50岁可以退休； 3、因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的，50岁可以退休。

女职工50岁可以退休。 1、一般情况下，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，就可以退休。 2、如果是党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，男年满六十周岁，女需要年满五十五周岁，连续工龄满十年的，才可以退休。 3、从事特殊工种者，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，就可以退休。 4、对于因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，可以提前退休。

到退休的年纪才可以拿。必须缴满规定的最低缴费年限15年，到(男60周岁/女55周岁)，就可以享受养老金待遇(除外)。如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休，企业还得继续缴费，直至退休;个人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳。根据当地政策，肯定也继续缴纳好，养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取也越多。