暑期工有加班费

大家都在问查看更多

• 问在暑期工的加班费计算
  

  1，有的，临时工加班是有加班费的。 2，按《劳动法》规定，建立劳动关系，订立劳动合同，没有正式工与临时工之分，所有劳动者都是劳动合同制职工。 3，正式工和临时工只有合同期限的不同，绝对享有相同平等的权利。

• 问暑期工怎么计算加班费？
  

  、计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即： 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% 休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200% 正常工作日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×150% 每小时的加班工资，则以日加班工资除以8小时。

• 问暑期工要给加班费吗？加班费怎么计算？
  

  计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即： 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% 休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200% 正常工作日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×150% 每小时的加班工资，则以日加班工资除以8小时。

相关法律短视频查看更多

• 0'56
  加班不给加班费给调休违法吗

  5,533人已观看

• 1'06
  加班费怎么支付

  1,753人已观看

• 1'11
  员工有权利拒绝加班吗

  1,675人已观看

• 1'29
  劳动法加班费规定

  11,547人已观看

相关普法查看更多

• 
  暑期工加班有加班费吗

  191人已浏览

• 
  打暑假工加班会有加班费吗

  407人已浏览

• 
  暑假工加班不给加班费违法吗？

  654人已浏览

• 
  假期工加班没有加班费

  156人已浏览