相关问答
1、劳动者辞职后可以立即要求用人单位补缴社保，如果劳动者打算通过仲裁的方式来要求单位补缴的，需要在一年的时效期间内及时申请仲裁，请求仲裁委员...
辞职后一年内可以要求补缴社保。根据法律规定，申请劳动仲裁的期限是一年，所以辞职1年后不能申请劳动仲裁要求补缴社会保险。而劳动者可以提起民事诉...
大家都在问查看更多
辞职后一年内可以要求缴纳社保。根据法律规定，申请劳动仲裁的期限为一年，因此辞职一年后不能申请劳动仲裁，要求缴纳社会保险。而且劳动者可以提起民事诉讼要求补缴，法院不会主动适用诉讼时效，但是由于超过了诉讼时效，用人单位有抗辩权。【辟谣】辞职后不能领失业金？真相：非分析：劳动者因用人单位有下列情形辞职的，可以领取失业救济金：（一）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由强迫劳动的；（二）用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。【提醒】失业人员申请失业保险除了填写《失业保险申请表》外，还需要哪些证明材料？（一）本人身份证明；（二）单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；（三）失业登记；（四）省级劳动保障行政部门规定的其他材料。
是离职的次月停保的，社保一个月交一次，离职后原单位一般会停止下次缴费。一、看当地的社保机构的缴费申报期和缴费时间1、如10月份上了两天班离职，具体停保日期以开具的《解除和终止劳动关系通知书》的日期为准。2、解除日期在10月31日前的，社保可缴至10月底(社保时间)，11月份(社保时间)全部报停。解除日期在11月份的，社保须缴至11月底(社保时间)，12月(社保时间)报停。3、一般劳动者离职的当月用人单位就给劳动者停交社保了，社保不影响劳动者进别的，进了新公司办理社保转移就行了。注:“社保时间”有些地区的养老失业是当月缴上月的，医疗、、是当月缴当月的。
一般是15个工作日左右。可以去社保经办机构查询。 《社会保险费征收暂行条例》有相应的规定 第十六条社保经办单位要做缴费记录，其中基本养老保险，基本医疗保险，按规定记个人账户。社保经办单位负责保存缴费记录，保证其完整、安全。 社会保险经办机构应当至少每年向缴费个人发送一次基本养老保险，基本医疗保险个人账户通知单。收费公司有权按规定查询收费记录。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
441人已浏览
201人已浏览
1,329人已浏览
1,758人已浏览
网友热门关注
