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可以报销的,符合法律规定生育的女性职工享有产假及相应工资福利待遇。生育保险可报销的费用:生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术费用、国家和本市...
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生第三胎如果用人单位缴纳生育保险社保是可以报销的。若没有工作,但是可以申请职工生育保险以获得报销,需要携带《社会保险登记表》;《参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表》;《企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表》去社会劳动保险处业务大厅申办就好了。
女职工出院后,由生育保险基金支付因生育引起疾病的医疗费用;其他疾病的医疗费用按照医疗保险待遇的规定办理。产假结束后,女职工因疾病需要休息治疗的,按照有关病假和医疗保险待遇的规定办理。女职工生育或流产后,本人或企业应持当地计划生育部门颁发的计划生育证明、婴儿出生、死亡或流产证明到当地社会保险机构办理手续,领取生育津贴,报销生育医疗费用。
问题生二胎能报销生育险吗回答如下:医保中心的报销制度与医保中心基本一致,只是产妇住院期间的费用是在其出院后与其他费用统一办理的,报销金额是按照单位工资基数来定,符合生二胎条件的女职工,单位有责任继续为其上生育保险。如果生二胎的话,报销时就必须提供《长效节育证》。其工作人员表示,除了生育费用外,第一次生育津贴能领四个月,第二次领三个半月。办理期限为产后九个月内。产妇住院期间的费用是直接与医院签订协议的,入院前必须到医保中心提供准生证、怀孕证明和单位盖了章的备案表等进行登记。出院后可拿着产检时的相关单据报销生育、计划生育医疗费用及申请生育补贴。其中,生育津贴是按不同情况累加形成的,有没有《独生子女证》不影响生育保险的报销,只不过有该证的生育津贴累加可领六个月,没证的最多能领四个半月,二孩同样能领四个半月生育津贴。原则上办理报销的期限为顺产半年内,剖宫产八个月内。
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