刑满释放后还能享受原来的待遇吗-法师兄

刑满释放后恢复原工伤保险待遇，但服刑期间不补发。rr刑满释放的工伤职工依然是工伤保险的对象，按《社会保险法》第三十六条和第四十三条规定，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇，停止享受工伤保险待遇的人群中，并不包括服刑的职工。因为收监服刑期间，工伤职工生活需求的各项保障由监狱提供，故停止享受工伤保险待遇。而刑满释放后，则应当恢复工伤保险待遇，服刑期间的不予补发。r《社会保险法》r第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。r工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。r第四十三条工伤职工有下列情形之一的，停止享受工伤保险待遇：r(一)丧失享受待遇条件的；r(二)拒不接受劳动能力鉴定的；r(三)拒绝治疗的。

答

工伤保险条例第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付...

答

根据关系法律规定，刑满释放人员应该享受和其他公民一样的权力。根据《监狱法》第三十五条罪犯服刑期满，监狱应当按期释放并发给释放证明书。第三十六...

1.职工发生工伤，首先要进行工伤认定，单位应该在一个月内申报，单位没有进行申报的，职工本人或者近亲属可以在一年之内申报，经过认定工伤之后，可以享受工伤待遇， 2.工伤待遇是指，医疗费，住院费，住院期间的伙食补助费，住院需要护理的单位解决护理问题，停工留薪期间，工资照发，异地医疗的交通费。经过鉴定达到伤残等级的，可以按照伤残等级给予赔偿，伤残需要辅助器具的，可以报销辅助器具的费用，比如义齿，义肢。等等。伤残职工主动解除合同，或者合同到期，不再签订合同的，可以发给一次性医疗补助和就业补助。

如果认定为工伤，停工留薪期间，原薪资福利待遇不变。