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劳动法》劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)...
未婚先孕单位不能解除合同,我国目前没有法律、法规规定女职工不得未婚先孕,而法律法规明确规定用人单位不得以怀孕为由解除女职工的劳动合同,因此用...
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未婚先孕抚养权的判定:《最高院关于审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》的规定办理即由哪一方,应双方协商;协商不成时,应根据子女的利益和双方的具体情况判决。具体情况如下: 1、两周岁以下的子女,一般随母方生活。母方有下列情形之一的,可随父方生活:、患有久治不愈的传染病或其它严重疾病,子女不宜与其共同生活的;b、有抚养条件不尽抚养义务,而父方要求子女随其生活的;c、因其他原因,子女确无法随母方生活; 2、父母双方协议两周岁以下子女随父方生活,并对子女健康生活无不利影响的,可予准许。 3、对两周岁以上未成年人的子女,父方和母方均要求随其生活,一方有下列情形之一的,可予优先考虑:1、已做绝育手术或因其它原因丧失能力的;、子女随其生活时间较长,改变生活环境对子女健康成长明显不利的;b、无其他子女,而另一方有其他子女的;c、子女随其生活,对子女成长有利,而另一方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病,或者有其他不利于子女身心健康的情形,不宜与子女共同生活的。 4、父方与母方抚养子女的条件基本相同,双方均要求子女同其共同生活,但子女单独随祖父母或外祖父母共同生活多年,且祖父母或外祖父母要求并且有能力帮助子女照顾孙子女或外孙子女的,可作为子女随父或母生活的优先条件予以考虑。 5、父母双方对十周岁以上的未成年子女随父或随母生活发生争执的,应考虑该子女的意见。在有利于子女利益的前提下,父母双方协议轮流抚养子女的,可予准许。
如果没有到,最好选择一家正规医院进行人流,如果到了年龄,有想要这个小孩,就去,领完接着办准生证。一、接受妇科专业医生指导所有怀孕女性,尤其是年轻少女,都需要悉心的照料,所以,对怀孕三缄其口是件顶冒险的事儿。你愈早得到医疗护理愈好,即便你不能面对父母,也应该告诉医生。很多女孩子认为告诉医生并不是一个办法。医生只不过是个陌生的人,向他们表白实在是太尴尬。其实,这个时候是最需要医生的照顾、心理辅导的,需要专业的医生帮助你减少焦虑、做出有利于你一生健康的决定。二、尽早实施人工流产堕胎又叫人工流产,目的是中止妊娠。愈早堕胎愈安全。怀孕期如果是在三个月以下,手术比较简单、安全;手术进行后,略微休息几天,就可恢复,健康如常。但是,如果胎儿已有三个月以上,情况就复杂得多,手术也相应复杂,对人身体的伤害也会随之加重。药物流产(简称药流)也是人工流产的一种,自高科技无痛人流问世以来,因其安全、方便、痛苦小的优点而受到广大女性的青睐。许多人在发现意外怀孕后,就自行到药店去买药解决问题,但其实这是很危险的,千万不要自行药流,须听从专业医生指导用药。施行药流术前一定要在专业医院经医生进行筛查。只有身体健康、无慢性病、无药物过敏史、孕期在49天之内、经b超检查为子宫内早孕的女性,才能施行药物流产。药流过程大约需要2~3天,其间要由经验丰富的护理师发药、指导并进行流产观察。流产后还需要两次复查,以保证身体恢复健康。三、术后精心调养身体1、人工流产后尽量不做体力活,最少三日内停止任何剧烈运动。2、如果出现阴道出血量多、腹痛、呕吐或发高烧等情形,应立即找专业医生诊治。3、两三个星期内禁止用卫生棉条。
员工未婚先孕,单位解除劳动合同违法。虽然员工未婚先育的行为违反了国家计划生育的有关规定,但并没有构成刑事责任,公司不能因此解除劳动合同,这不符合可以辞退员工的情形。
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