经济补偿是什么意思

大家都在问查看更多

• 问辞退经济补偿是啥意思？
  

  【法律依据】 《劳动合同法》第四十六条，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的; (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的; (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的; (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的; (七)法律、行政法规规定的其他情形。

• 问经济补偿金n包括什么，是什么意思
  

  1、经济补偿金里面的n是指职工在本单位的工作年限，经济补偿金是按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准支付的。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

• 问下面有关经济补偿什么意思？
  

  补偿金是指合同期限届满或者是双方协商解除劳动合同时适用，赔偿金是在单位单方违法解除劳动合同时适用，此时也还有相应的补偿金。经济补偿金是法定的，其构成要件主要是法律、法规的相关规定。赔偿金的构成要件主要有四个：一是当事人违反了劳动法律、法规；二是给对方造成了实际损失；三是责任方存在过错，包括故意和过失；四是这种过失与损失之间存在因果关系。

相关法律短视频查看更多

• 0'47
  用人单位不向劳动者支付经济补偿是什么意思

  1,779人已观看

• 1'22
  竞业限制补偿金是什么意思

  4,751人已观看

• 1'24
  经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些

  4,063人已观看

• 1'05
  经济补偿金最多补几个月

  13,478人已观看

相关普法查看更多

• 
  经济补偿金是什么意思

  374人已浏览

• 
  离婚经济补偿是什么意思

  576人已浏览

• 
  离婚经济补偿什么意思

  142人已浏览

• 
  经济补偿金n+1是什么意思

  540人已浏览