拖欠工资的追诉期是多长

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• 问企业拖欠工资的追讨期限是多久？
  

  企业拖欠工资有追究期限。劳动关系存续期间，因拖欠劳动报酬发生争议的追回工资的期限没有限制。但劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效，因一方向另一方主张权利，或向有关部门请求权利救济，或另一方同意履行义务而中断。仲裁时效从中断开始重新计算。 当事人因不可抗力或者有其他正当理由不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。仲裁时效期间从中止时效原因消除之日起继续计算。

• 问在追索拖欠工资的时间到底是多长呢
  

  劳动关系存续期间追索拖欠工资，劳动者随时可以申请仲裁；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。仲裁时效因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。

• 问XX欠款追诉期是多长
  

  诉讼时效是3年，如果过了诉讼时效那么银行就不能够通过诉讼的方式向你要欠款了银行贷款无论什么时候都不会放弃债权。如果银行没有在法定时效内(一般是3年)催收，其实银行已经失去了对债权的主张权利，银行已经没有办法通过法律途径想贷款人索要贷款，也就是说，你完全可以不还。

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