试用期一直不转正

大家都在问查看更多

• 问如果在试用期我一直不转正怎么办？
  

  试用期未转正的，视为用人单位违反与劳动者约定试用期的规定，可以移交劳动行政部门责令改正；违法约定的试用期已经履行的，用人单位应当以劳动者试用期满月工资为标准，按照已经履行的超过法定试用期的期限向劳动者支付赔偿金。

• 问试用期过了公司一直不给转正怎么办？
  

  试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限 在试用期内，公司也不能随意解除员工的劳动关系，试用期解除劳动合同，应证明员工不符合录用条件，若无法证明，则是违法解除劳动合同，应支付员工一个月的工资。 试用期过了公司一直不给转正，应视为你已经转正，公司不能延长适用期的，公司应按试用期过了的工资标准发放。

• 问试用期过了，公司一直不给转正怎么办？
  

  试用期过了公司一直不给转正，应视为你已经转正，公司不能延长适用期的，公司应按试用期过了的工资标准发放。 在试用期内，员工提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，员工提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资，员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。

相关法律短视频查看更多

• 1'04
  一般试用期是多长时间

  7,178人已观看

• 1'03
  试用期不签合同怎么赔偿

  674人已观看

• 1'01
  用人单位试用期不交社保合法吗

  2,482人已观看

• 1'05
  按期转正是什么意思

  4,054人已观看

相关普法查看更多

• 
  试用期一直不转正怎么办？

  631人已浏览

• 
  试用期一直不转正怎么办

  276人已浏览

• 
  试用期一直不转正该怎么办

  17,273人已浏览

• 
  试用期一直不转正该怎么办

  179人已浏览