省长节假日没有三倍工资这样是不是违法

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• 问节假日没有三倍工资是否于违法
  

  节假日没有三倍工资算违法。安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。

• 问法定节假日没有三倍工资是否违法
  

  法定节假日不放假，又不按规定支付三倍的工资是违法的。

• 问节假日没有三倍工资算违法
  

  节假日没有三倍工资算违法。

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