工厂加班人员因操作不当失火拘留吗？-法师兄

如果所造成损失情节轻微的话，个人认为应该是不会拘留不会法律责任的，如果情节严重的话，应该可能面临拘留处罚的。但是，总之应该是承担对方的损失赔偿的吧。

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因没有加班锁员工识别卡违法，向劳动监察投诉。根据《劳动法》第四十一条、第四十二条规定，排除第四十二条规定的情形，用人单位安排加班应当与工会和...

答

1、当事人因操作不当的过失致人死亡的，构成过失致人死亡罪，会被人民法院判处相应的刑事处罚的。 2、过失致人死亡的，处三年以上七年以下有期徒刑...

电焊作业导致失火要承担民事赔偿责任，严重的还要承担刑事责任。电焊施工作业安全操作注意事项：一、电焊机安装要正确，接线要牢固。电焊机外壳要接地。电焊机周围环境要求干燥、通风、避雨。二、电焊机不得长时间超载运行。接地顺序要正确。电焊机与焊件不应同时存在接地装置。严禁焊接短路时间过长。电焊机启动后要有一定的空载时间，调节焊接电流和极性要在空载下进行。电焊机内部要保持清洁,焊接结束后应及时断电，焊钳和焊接电缆要保证绝缘完好。严禁利用大型金属物代替电缆。焊接电缆要避免碾压、磨损和被高温焊缝烧伤。三、电焊工操作安全要求： 1、安全用电：要注意防水、防潮、防电路破损，以免触电。 2、防火、防爆：（1）在焊接现场要有防火装置。（2）禁止在易燃易爆物品附近进行焊接。（3）严禁焊接有可燃性液体和可燃性气体及具有压力的容和带电设备。（4）对于存有残余油脂、可燃液体和易燃气体的容器，应先用蒸汽吹洗或碱水冲洗，然后开盖检查，确保冲洗干净时才能进行焊接。另外对密封容器不准进行焊接。（5）在周围空气含有可燃气体和易燃粉尘的情况下严禁焊接作业。四、电焊工劳动保护：1、穿戴符合要求的作业服、鞋帽、手套、鞋盖等，以防电弧辐射和焊渣飞溅烫伤。2、必须使用镶有吸收式滤光镜片的面罩。 3、为防止烟尘和有毒气体侵害，要采取相应通风措施。必要时戴静电口罩或氯化布口罩。

不定时工时制不执行加班的规定，没有加班费。但个别省市规定法定休假日用人单位安排工作的，给予补助。劳动部《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资：（一）用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资；（二）用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资；（三）用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。

过失失火要拘留。根据中华人民共和国消防法的规定，过失引起火灾的，尚不构成犯罪的，处十日以上十五日以下拘留。如果行为人构成失火罪的，可能会被判刑的。