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学生签订的劳动合同不生效,因为根据《关于贯彻〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》,学生利用业余时间勤工俭学,不视为就业,不建立劳动关系,可以不签订劳动合同,学生不是法律意义上的劳动者,不具备签订劳动合同的主体资格,所以签订的劳动合同无效。
不生效。全日制学校(非成人继续教育)在校学生未取得毕业证前不属于法律意义劳动者,未具备签订劳动合同主体资格,签订劳动合同也无效。
十六周岁以上不满十八周岁的公民,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。如此,该学生属于限制民事行为能力人,只能进行与他的年龄、智力相适应的民事活动;其他民事活动由他的法定代理人代理,或者征得他的法定代理人的同意。所以,该在校学生在外的租房合同,事后父母不予追认的话,则属无效合同。
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