农民工六级伤残赔偿金多少

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• 问农民工工伤九级伤残赔偿金是多少?
  

  1、标准：享受一次性伤残补助金：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资; 2、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 (具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。

• 问农民工工伤八级伤残赔偿金有多少？
  

  分别为4个月和4个月的本人工资！ 1，你可以得到由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。标准为7个月的本人工资，本人工资为伤前12个月的平均月缴费工资，本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。计算、工伤以后解除劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

• 问农民工六级伤残赔偿金能减少20万吗
  

  须看是走那个程序，如果是人身伤害陪偿，是上一年度城镇居民可支配年收入X20X0.5=269550元。如果是工伤赔偿6级则按以下陪偿了：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资；（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70％，六级伤残为本人工资的60％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。广西规定：经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，一次性工伤医疗补助金计发标准为：六级伤残发给16个月的本人工资;一次性伤残就业补助金计发标准为：六级伤残发给14个月的本人工资。怎算也达不到28万。如果是非法用工单位一次性赔偿办法，则是所在地上年度参加工伤保险的平均工资的6倍，按黑龙江为例是38167X6=229000元。综上，你这个赔偿标准靠谱了，不算少了。

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