赔偿标准和经济补偿金是什么？

大家都在问查看更多

• 问经济赔偿金和经济补偿金的区别是什么？
  

  补偿金是指合同期限届满或者是双方协商解除劳动合同时适用，赔偿金是在单位单方违法解除劳动合同时适用，此时也还有相应的补偿金。经济补偿金是法定的，其构成要件主要是法律、法规的相关规定。赔偿金的构成要件主要有四个：一是当事人违反了劳动法律、法规；二是给对方造成了实际损失；三是责任方存在过错，包括故意和过失；四是这种过失与损失之间存在因果关系。

• 问经济补偿金和经济赔偿金的区别是什么？
  

  补偿金是指合同期限届满或者是双方协商解除劳动合同时适用，赔偿金是在单位单方违法解除劳动合同时适用，此时也还有相应的补偿金。经济补偿金是法定的，其构成要件主要是法律、法规的相关规定。赔偿金的构成要件主要有四个：一是当事人违反了劳动法律、法规；二是给对方造成了实际损失；三是责任方存在过错，包括故意和过失；四是这种过失与损失之间存在因果关系。

• 问经济补偿金和赔偿金的标准是怎样的？
  

  1、经济补偿金的支付标准是按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2、六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 3、《劳动合同法》：第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

相关法律短视频查看更多

• 1'24
  经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些

  4,037人已观看

• 0'59
  离婚女方经济补偿标准

  1,764人已观看

• 1'29
  经济补偿金如何计算

  17,629人已观看

• 1'02
  企业经济性裁员的补偿标准

  1,934人已观看

相关普法查看更多

• 
  【经济补偿】经济补偿金标准

  342人已浏览

• 
  经济补偿金标准是什么

  485人已浏览

• 
  经济补偿金的赔偿标准

  771人已浏览

• 
  经济赔偿金赔偿标准是什么

  1,645人已浏览