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朝阳试用期解除劳动合同赔偿标准是什么

2022-07-20
1.朝阳试用期解除劳动合同赔偿标准是:如果用人单位协商解除,应当按每工作一年支付一个月工资标准、不足半年支付半个月工资标准给予经济补偿金。 2.《中华人民共和国民法典》第十八条的规定:劳动者被用人单位录用后,双方可以在劳动合同中约定试用期,试用期应包括在劳动合同期限内。

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