单位的房子是非企业职工可以继承吗-法师兄

赠与，在产权人生前办，继承在产权人去世后办

答

这位单位法人遗产应当有①家庭遗产，妻子有权继承。②单位遗产。假如这个单位是该法人独资创办，则妻子能继承丈夫独资单位财产。若该单位为丈夫与他人...

答

如果诉讼的话是否可以先确认使用权和居住权然后再去原单位办理产证.一般法院会怎么处理这种房子...

这个需要区分两种情况： 1、如果房产过户到了个人名下，可按照遗嘱继承或者法定继承进行分割。 2、房产没有过户到个人名下，只是有使用权，与死者共同居住的人在租赁期内继续承租但无权继承。职工一直未买下福利分房的产权，直到去世他都是承租人而不是所有人。公房的承租权不是公民的合法财产，那么公房也就不可能是“遗产”。既然不是遗产，那么职工在遗嘱中的对福利分房的处分也是无效的。职工死后这套房屋的承租人并不会因遗嘱而转变为继承人的财产。因此，此问题的关键就在于单位福利房是否已经转化为个人财产，以及是否全部属于个人财产，此时与该房产是否是单位福利房实际是无关的。因此需要具体情况具体分析，据实践判断，因此单位福利房短时间内无法拿到房产证，个人无法取得产权，因此，刚分的单位福利房不能马上作为遗产继承。但是一般经过单位相应程序，也是可以取得产权转化为遗产进行继承的。

1、分配主体为死者的近家属，特别是那些依靠死者生活而无经济来源的未成年人和丧失劳动能力的直系亲属。包括父母、配偶、子女及依靠其生活的未成年的弟、妹和抚养人。享受抚恤金待遇的人一般须具备两个条件：一是必须是死者的直系亲属;二是死者生前主要或部分供养的人。 2、死亡抚恤金的分割不同于遗产分配。死亡抚恤金原则上应由家庭生活共同体成员共同取得，当事人未请求分割的，人民法院不主动予以分割。在分割该笔抚恤金前，应扣除已实际支付的丧葬费用，并优先照顾被抚养人的利益，剩余部分的分配应根据与死者关系的亲疏远近、与死者共同生活的紧密程度及生活来源等因素适当分割，而非等额分配。当然，如果权利人明确表示放弃或转让的，应尊重其意思表示。 3、死亡抚恤金能否根据死者生前的遗嘱分配?遗嘱是自然人按照法律的规定处分自己的财产，安排与此有关的事务，并于死亡后产生法律后果的单方民事法律行为，因而遗嘱事实上也就是对遗产的处分行为。而死亡抚恤金并非死者的遗产，不能通过遗嘱的形式对其进行处分，只能按补偿原则在近亲属之间适当分割。

这是可以按照发现工伤等级来承担赔偿的