法律现在工伤期间工资包括绩效吗

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• 问工伤工资待遇包括绩效吗？
  

  对于工伤工资待遇包括绩效是的，包括了绩效部份 《工伤保险条例》第61条规定“本条例所称本人工资，提指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的 60%计算 同时，条例解释：本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额

• 问员工在工伤期间绩效工资有吗？
  

  绩效工资是否是工资的一部分，要看你的劳动合同上面有没有明确注明。如果属于的话，要正常发放。

• 问现行最低工资标准包括绩效工资吗
  

  关于最低工资标准包括绩效工资吗的问题，绩效工资不在最低工资标准内。单位工资形式为：实发工资=基本工资+绩效工资。实得工资是一个必须达到的标准：最低工资标准。用人单位这种薪资标准与劳动法中所规定的“最低工资指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬”相悖了。换句话说，实得工资是不得低于最低工资标准的，就算是由于员工绩效或能力不佳造成了绩效工资缺口甚至变成零，也不得低于这个界限，而用人单位这样做是违法的。绩效工资分为广义绩效工资和狭义绩效工资，广义绩效工资又称绩效加薪、奖励工资或与评估挂钩的工资。

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