工伤伤残赔偿标准计算？

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• 问工伤七级伤残赔偿标准及计算工伤赔偿标准
  

  按七级工伤赔偿,职工因工致残被鉴定为七级，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资；（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

• 问八级工伤计算工伤伤残赔偿标准
  

  一次性伤残补助金13个月的本人工资。 工伤职工被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同，以其解除或终止劳动合同时统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的具体标准为：七级13个月，八级10个月，九级7个月，十级4个月；一次性伤残就业补助金的具体标准为：七级20个月，八级16个月，九级12个月，十级8个月。 职工被确诊为职业病的，一次性工伤医疗补助金在上述标准基础上加发50%。

• 问工伤伤残赔偿标准怎么计算
  

  一、计算的项目有： 1、工伤医疗费 2、住院伙食补助费 3、停工留薪期间工资 4、一次性伤残补助金、一次性伤残就业金和一次工伤医疗补助金 5、康复器具购置及修理费 6、伤残津贴和安家补助费 7、生活护理费 比较重要的： 一次性伤残补助金：13个月本人工资。 一次性伤残就业补助金：25个月本人工资。 一次工伤医疗补助金：6个月本人工资。 二、本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资，本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算，本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。 所以具体要看你本人工资是多少才能算出来具体数字。 三、工厂没有买保险，则所有项目都由工厂赔偿。

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