14岁童工猝死怎么赔偿?

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• 问工地上猝死怎么赔偿
  

  在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，属于工伤。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

• 问工地猝死怎么赔偿标准
  

  属于工亡，具体包括:一次性工亡补助金约为38万元，丧葬费根据当地的上年度职工平均工资计算6个月的.抚养人抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。被抚养人抚恤金标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

• 问工地上班猝死怎么赔偿
  

  平时有没有要求加班，有没有高强度工作，如果有可能的话，是可以认定为工亡的，否则只能协商一点人道补偿。 据工伤保险条例，职工因工死亡的赔偿项目有： 1、丧葬补助金：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金：按月支付给工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的近亲属。 3、一次性工亡补助金；上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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