工伤鉴定为九级伤残赔偿标准参考一2016

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• 问工伤标准一级伤残赔偿标准参考
  

  内容如下一)治(医)疗费二)住院伙食补助费三)外地就医交通费、食宿费。四)康复治疗费。五)辅助器具费。六)生活护理费。按照完全不能自理、大部分不能自理或部分不能自理3个不同等级支付，为上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。七)一次性伤残补助金。一级伤残为27个月的本人工资。八）伤残津贴。九)一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。十)一次性工亡补助金。

• 问工伤九级伤残赔偿标准2016
  

  【工伤九级】《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为九级伤残的享受以下待遇：（一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为8个月本人工资；（二）劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资；本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60％。

• 问工伤鉴定为九级伤残赔偿标准
  

  以四川省九级伤残赔偿标准给伤者参考一下：（到劳动局工伤赔偿窗口领取赔偿金申请表的时候领一张工伤保险宣传资料，有详细赔偿标准） 一次性伤残补助金9个月，由工伤保险基金支付。能证明受伤前12个月工资实际收入的，按照12个月工资实际收入的平均数计算；不能证明收入的，按照受伤前12个月公司缴纳的工伤保险缴费基数的平均数计算。（两者相差很大） 一次性就业补助金10个月，公司支付。标准是统筹当地上年度职工月平均工资，打12333查询。 一次性医疗补助金6个月，工伤保险基金支付。标准和2一样。其他，如交通费、营养费、护理费等自己与公司协商解决。

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