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法律上说生孩子时符合结婚条件,二个月内补办结婚证,不征收社会抚养费,也就是可以看作是合法生育.但可能要罚点钱,如果生孩子时不符合结婚条件,是...
生育津贴须在分娩后60天至180天之间申请办理。所需材料:《生育登记保险卡》、住院发票原件、参保职工的身份证原件及复印件、婴儿出生医学证明原...
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生育补贴必须在产后60天到180天之间申请。所需材料:《生育登记保险卡》,住院发票原件,参保职工的身份证原件及复印件,婴儿出生医学证明原件及复印件,医疗保险卡,难产另需提供诊断证明及病例复印件(含病案首页,入院记录,医嘱,手术记录,出院小结)。围产保健费最高800元,生育补贴为收费基数*6个月。生育津贴:国家法律,法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天;二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为98天。部分地区对晚婚,晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。
生育津贴须在分娩后60天至180天之间申请办理。所需材料:《生育登记保险卡》、住院发票原件、参保职工的身份证原件及复印件、婴儿出生医学证明原件及复印件、医疗保险卡,难产另需提供诊断证明及病例复印件(含病案首页、入院记录、医嘱、手术记录、出院小结)。围产保健费最高800元,生育津贴是缴费基数6个月。
生育保险必须连续(中间不能有间断)缴满一年才可以申领,报销没有具体规定时间限制,但最好不要拖时间太长,一般地方控制在3个月以内,必定报销完钱就是我们自己的了,呵呵。用人单位这样规定是不合理的,如果能开出介绍信的话,自己去办理相关手续也可以,就等于是单位介绍你自己去为你自己办理相关手续。领取生育保险待遇须携带以下材料: 1.女职工单位须提供单位介绍信; 2.女职工身份证复印件; 3.计划生育部门签发的生育证(计划生育服务手册)原件及复印件; 4.出生医学证明原件及复印件;(婴儿死亡证明原件及复印件); 5.医疗费收据原件(包括产前检查的医疗费收据原件); 6.住院病历首页及医嘱单复印件(须在住院病历首页复印件上加盖医院公章); 7.有生育并发症者,须提供住院费用明细清单汇总; 8.提供女职工本人建设银行存折复印件或建设银行卡帐号,请将建行存折或银行卡与身份证复印到一张A4纸上并注明联系电话。
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