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建议你分三步走:第一,找厂里管你的领导一起找厂里分管相关工作的领导协商,如果厂里的处理结果满意,建议不要走第二步;第二,找人老社保局相关部门投诉厂里不负责,请准备好与厂里协商的结果与相关细节,第三,在第二步处理结果仍不满意时,只能走法律途径,请准备好充分证据。当然,大事化小,小事化了,如果厂家有一定的补偿,建议不要把事情搞太大,最后祝你早日康复,继续快快乐乐上班去,平平安安回家来,加油!
你入职公司人事部会在社保科和住房公积金管理中心给你分别开户缴纳社保和住房公积金。医保有一部分钱是打到医宝卡,可以在医保定点医院和药店消费打给你哪部分钱。当然这钱不可以取。既然你的医保卡还没办出来,那就去社保科查询一下,如果正在办理,就等以后去原公司人事部领取,如果还没办理,那就问问社保科怎么处理。这钱丢不了,都在你账户,但是不可以取,你应该有养老保险手册,离职的后,过一段时间去原公司索取。等你再次就业时(不管是不是还在当地),新单位人事部会可以帮你转到新的单位开的账户。住房公积金也在你账户里,也可以转到新单位,不过很多地方规定,不是本地户籍的或者是本地非城市户口的,离职的时候可以通过原单位提取出来,过段时间会打到你工资卡里。你可以问你原单位人事部是不是提供资料可以提取。
为员工办理参保时应去当地的就业服务中心为参保员工办理《招用人员就业备案、劳动合同备案花名册》。缴费时要填制《从业人员缴纳保险金增减变化表》,需盖单位公章、单位负责人公章、经办人公章。如员工先前已经投过保,需提供其保险编号。还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表,经市社会劳动保险经办机构核准后,签订社会保险“网上申报”业务承诺书,授予其“网上申报”业务操作权限。
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