工伤鉴定能否作为劳动能力鉴定

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• 问劳动能力鉴定和工伤鉴定
  

  劳动能力鉴定，是由劳动部门进行，一般专指对企事业单位的职工进行的鉴定，既可以是工伤，也可以是非工伤或者因病，鉴定的目的，就是根据科学的鉴定标准和手段，为职工是否有劳动能力，或者劳动能力达到的程度，提供依据 伤残鉴定，一般有司法部门指定的医院进行，一般用于或者交通事故，以及人身损害进行的科学鉴定，达到的程度和标准，为索取赔偿和定罪提供科学的依据， 两个鉴定采用的不是一个标准，

• 问工伤鉴定与劳动能力鉴定是否一样
  

  工伤鉴定与劳动能力鉴定不一样。 工伤鉴定是在劳动者受到事故伤害或者被鉴定为职业病后，用人单位或者劳动者依法向社会保险行政部门提出的认定，即认定劳动者所受伤害是否属于工伤。 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

• 问劳动能力鉴定和伤残鉴定能否一样
  

  1、劳动能力鉴定和伤残鉴定是不一样的，主要的区别为：确定的时间不同，劳动能力鉴定在伤情发生后应立刻进行，而伤残鉴定应在治疗终结后进行；提出鉴定的时间和机关不同，劳动能力鉴定由劳动者或家属或单位向劳动部门提出，而伤残鉴定一般由公安机关提出；目的不同，劳动能力鉴定在于确定损伤本身的严重程度，而伤残鉴定在于评判治疗终结后的伤残程度对受害人工作、生活、社交能力的影响程度。 2、法律依据《工伤保险条例》 第二十三条规定：劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

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