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每月奖金需要交税,但不是交20%的税。奖金属于工资、薪金所得,属于11项应纳税个人所得之列。具体地说,交税就是根据国家各种税法的规定,集体或...
每个月奖金个人所得税怎么计算的问题,首先要保证扣除的奖金和工资不能超过实际损失!觉得有需要的话,你可以向当地人社部门投诉。...
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月奖金和月薪合并计算月收入,按月收入计税。工资个人所得税计算公式:1、应纳税所得额=税前工资收入额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减去额。2、应纳税额=应纳税所得额×税率-速计扣除数。【例】张某10月份税前工资12000元,需缴纳各项社保金1100元(1)应缴税所得额=税前工资所得额——五险一金(个人缴纳部分)——起征点(5000)=12000-1100-5000=5900(元)。参照工资税率表不含税的部分,超过3000不超过12000的部分,适用税率为10%,速度扣除数为210。应纳个人所得税税额=应纳税所得额×税率-速计扣除数=5900×10%-210=380(元)(2)根据适用3500元的旧费用标准和旧税率表的某10月税前工资12000元,需缴纳各社会保险金1100元。应纳税所得额=税前工资收入金-五险一金(个人缴纳部分)-起征点(3500)=12000-1100-3500=7400元。参照工资税率表不含税的部分,超过4155元7755元的部分,适用税率20%,速度扣除数为555元。应纳个人所得税税额=应纳税所得额×税率-速计扣除数=7400×20%-555=925元。
工资税,即个人所得税。因为个人所得税里有一项是工资、薪金,故名。新个税法规定,从2011年9月1日起执行,工资薪金适用七级超额累进制,具体如下:薪金所得适用税率,起征点是3500,计算方法是:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数;全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500;实发工资=应发工资-四金-缴税。
一般是税前,税后年薪必须有文字说明是税后年限。
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