和私人老板打工伤官司怎么走程序啊？

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• 问可以走工伤程序打官司吗
  

  不，应当起诉个人。在工伤事故中，单位和工伤保险基应当起诉＃金承担赔偿责任。单位未缴纳工伤保险的，单位应当单独承担赔偿责任。工伤起诉对象为单位。《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内用人单位与劳动者发生的下列劳动争议适用本法：（1）确认劳动关系发生的争议；（2）订立、履行、变更、终止、终止劳动合同发生的争议；（3）因除名、辞退、辞职、辞职发生的争议；（4）因工作时间、休息、休假、社会保险、福利、培训、劳动保护发生的争议；（5）劳动报酬、工伤医疗费用、经济补偿或赔偿发生的争议；（6）法律、法规规定的其他劳动争议。

• 问在工地上受伤了, 老板不想解决怎么办, 打官司的程序和赔偿怎么走?
  

  （1）、申请做伤情鉴定，如果构成轻伤以上对方需要承担刑事责任； （2）、申请做伤残鉴定，根据伤残等级来计算伤残赔偿金等相关费用；一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100％，二级伤残则乘以90％，依此类推，九级伤残乘以20％,十级伤残乘以10％。 （3）、要求对方赔偿医疗费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，被扶养人生活费，精神赔偿金，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。

• 问故意伤人至重伤，打官司程序怎么走
  

  一般处，除非情节轻微的可处刑。相关规定：《》第二百三十四条故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、或者。本法另有规定的，依照规定。第六十五条【一般累犯】被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，刑罚执行完毕或者赦免以后，在五年以内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的，是累犯，应当从重处罚，但是和不满十八周岁的人犯罪的除外。前款规定的期限，对于被的犯罪分子，从假释期满之日起计算。

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