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1、伤者职工需要先申请工伤认定、劳动能力鉴定,确定伤残等级才能计算工伤保险待遇,这些都需要劳动局工伤科。2、劳动者与用人单位协商无法达成一致...
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第一、到人民法院向法院提起诉讼申请。一般是到立案大厅,由立案大厅进行审查,对于符合立案条件的,给予立案。第二、经立案大厅审查符合立案条件,准予立案后,由立案庭发出立案通知书以及缴费通知书,你凭立案通知书、缴费通知书缴纳诉讼费用。正式受理案件。第三、法院的立案庭受理案件后,将案件移送民事庭,由民事庭进行审理。第四、民事庭受案后,向被告方发出传票,要求其在某个时间到庭应诉。同时,法院也通知原告方到庭参诉。第五、双方到庭后,由法院进行调解。第六、法院通过开庭审理,作出准予或不准予离婚的判决。
你是什么工作岗位,受伤多久 需要有对方的身份信息, 你多大年纪了 由于你提供的信息太少,很多案件关键信息无法确认。
工伤打官司的程序如下,仅供参考:用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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