律师公司优化员工有没有倍偿金

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• 问公司倒闭员工有没有赔偿金
  

  公司关闭的员工没有固定期限的赔偿方式：根据工人的工作年限，每年支付终止前12个月的平均工资月以上不满一年的，按一年计算，工作不满六个月的，向工人支付半个月的经济补偿。

• 问公司倒闭员工有没有补偿金
  

  公司倒闭后与员工终止劳动合同的，员工有补偿金。员工在公司的工龄每满一年，能获得一个月工资的补偿金；六个月以上不满一年的，能获得一个月工资的补偿金；不满六个月的，能获得半个月工资的补偿金。

• 问公司搬迁员工有没有补偿金
  

  公司搬迁如果并没有跨省市，是没有补偿金的。如跨省市搬迁，双方未协商一致，就变更劳动合同内容无法达成协议，且用人单位解除劳动合同的情形下，可以获得经济补偿金。 根据《劳动合同法》第四十条第三项的规定，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。 第四十六条第三项规定，用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

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