八级伤残赔偿标准大概是多少？

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  7级伤残左右，赔偿10万多左右。 工伤待遇。伤残包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数），⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴，⑺停工留薪期工资：治疗时间（不同伤情时间不同）×劳动者受伤前12个月平均工资，⑻后续治疗费，⑼残疾辅助器具费，⑽交通费等。 协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。

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  1、按照社保的月缴费工资计算，即按照每个月以实际发放工资的数额作为缴纳社保的基数，但是一般现在绝大部公司都没有按照实际发放工资作为缴费基数，而是低于这个数额。2、8级的伤残赔偿款为：一次性伤残补助金为十一个月的本人工资，一次性工伤医疗补助金为四个月的本人工资，一次性伤残就业补助金为十五个月的本人工资，其中的一次性伤残就业补助金在和公司终止劳动合同关系予以支付，其他的赔偿款由工伤保险基金支付，如果公司没有为您够买工伤保险，所有的赔偿款由公司支付。3、假设按2500元计算，30个月的工资也有75000元。

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  工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。八级工伤赔偿标准待遇标准从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为10个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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