不续签劳动合同需要支付经济补偿金吗？

大家都在问查看更多

• 问员工不续签劳动合同需要支付经济补偿金吗？
  

  劳动合同到期，劳动者主动提出不续签合同的，单位不需要支付经济补偿金。劳动合同到期，单位以维持或提高劳动者原有待遇续签合同而劳动者不愿续签的，单位不需要支付经济补偿金。劳动合同到期，单位以降低劳动者原有待遇续签合同而劳动者不愿续签的，单位应当支付经济补偿金。劳动合同到期，单位不续签合同的，单位应当支付经济补偿金。

• 问劳动合同期满不续签需要支付经济补偿金吗
  

  固定期限的劳动合同到期，不续签是否有补偿要根据以下情形分析。 一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。 二、如果员工不续签，又细分为两种情况： 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。 2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的话，可以要求经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

• 问不续签劳动合同需要支付劳动者经济补偿吗
  

  一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。 二、如果员工不续签，要看具体情况。 又细分为两种情况： 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。 2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  不应向劳动者支付经济补偿

  1,561人已观看

• 1'05
  劳动合同法经济补偿金

  5,854人已观看

• 1'20
  经济补偿金最多支付几个月

  3,714人已观看

• 1'08
  劳动合同到期不续签有补偿吗

  4,099人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同期满不续签需要支付经济补偿金吗

  458人已浏览

• 
  没有续签劳动合同需要支付经济补偿金吗？

  109人已浏览

• 
  劳动合同到期不续签要支付经济补偿金吗

  126人已浏览

• 
  劳动合同到期不续签需要支付经济补偿吗

  200人已浏览