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企业申请劳动仲裁流程如下:用人单位与劳动者之间发生劳动争议,提出仲裁要求的一方应自劳动争议发生之日(当事人知道或应当知道权益受侵害之日)起6...
去未央区劳动局申请劳动仲裁,搜集你与单位形成劳动关系的证据,计算你赢的的赔偿,他们会给你一个表,填写劳动仲裁申请,也可委托律师作为代理,更方...
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企业可以申请劳动争议仲裁,发生劳动争议,当事人不愿意协商,协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿意调解,调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定外,可以向人民法院提起诉讼。
劳动仲裁申请包括:原告和被告的身份信息;仲裁请求及所依据的事实、理由;证据和证据来源、证人姓名和住所。最终签名,写下申请日期,并附法定代表人身份证明。
你要考虑的企业去申请劳动仲裁合适么,关键问题是,1、当事人申请仲裁时,需向劳动争议仲裁委员会递交符合要求的仲裁申请书正本1份和按被诉人人数提交副本若干份 2、同时,还需出具身份证件,单位的出具营业执照,个人的出具身份证 3、申诉人还必须提交与本争议有关的各种证明证据材料,如劳动合同书、开除、除名、辞退证明书、解除或终止劳动合同证明书等等
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