劳动仲裁员资格证书有哪些

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• 问劳动争议仲裁委员会仲裁民事裁定书的格式是哪些
  

  被告人……（写明姓名和案由）一案，经本院审理，于××××年××月××日作出（××××）×刑×字第××号刑事判决书（裁定书或调解书）。现发现其中有错误（遗漏）字句，特此补充裁定如下： 原××书……（写明错、漏的原字名及其所在页次和行数）； 现更正为……（写明改正、补充的字句）。 本裁定书与被补正的××书同时发生法律效力。 审判长××× 审判员××× 审判员××× ××××年××月××日 （院印） 本件与原本核对无

• 问对劳动仲裁起诉书的格式有哪些？
  

  不服劳动仲裁的起诉书格式是：起诉状原告：姓名、性别、出生年月、民族、文化程度、工作单位、职业、住址。（原告如为单位，应写明单位名称、法定代表人姓名及职务、单位地址）被告：姓名、性别、出生年月、民族、文化程度、工作单位、职业、住址。（被告如为单位，应写明单位名称、法定代表人姓名及职务、单位地址）请求事项：（写明向法院起诉所要达到的目的）事实和理由：（写明起诉或提出主张的事实依据和法律依据，包括证据情况和证人姓名及联系地址）此致XXXX人民法院原告：（签名或盖章）XXXX年X月XX日附：一、本诉状副本X份（按被告人数确定份数）； 二、证据XX份； 三、其他材料XX份。

• 问劳动仲裁员资格是怎样的
  

  劳动仲裁员，是指在劳动人事争议仲裁委员会担任审理和裁决工作的人员，相当于劳动仲裁委的法官。 一、依据《劳动争议调解仲裁法》，劳动仲裁员资格如下，担任劳动仲裁员应当公道正派并符合下列条件之一： （一）曾任审判员的； （二）从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称的； （三）具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满五年的； （四）律师执业满三年的。

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