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(1)如果假释犯在假释考验期限内又犯新罪,无论所犯的新罪是故意犯罪还是过失犯罪,是重罪还是轻罪,都要撤销假释,对新罪作出判决,将新罪所判处的...
根据法律法规,商业用途的土地拥有40年产权后,可以办理续期手续,从而使该土地能够继续运用。 如果因城市建设或其他政府行为需要进行房屋拆除及...
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保释期已满不会自动撤案。能取保候审的不是都应该没什么事了,具体情况还是看案情定。取保候审只是刑事案子的强制措施之一,是否撤销案子,要看本案是否有犯罪事实,是否需要追究刑事责任,如果不需要追究刑事责任,案子才会被撤销,撤销的程序由公安机关办理。实践中,取保候审的案子,还会经过检察院公诉、法院审判。等到人民法院开庭审理此案时,被告人需要判处缓刑的,被告人就不会被收监,缓刑期间遵守规定的,期满后不再执行刑罚如果被告人需要判处实刑,人民法院会在开庭当天将被告人批准逮捕并收监,等待判决结果。
1、假释期满就不再执行原判处刑罚,认为原判刑罚已经执行完毕,并公开予以宣告。 2、假释是指被判处有期徒刑或者无期徒刑的犯罪分子,在执行了一定时间的刑罚之后,符合一定条件,司法机关将其附条件地予以提前释放的一种刑罚执行制度。
为了保护妇女的劳动权利,法律法规明确规定了对于女性劳动权利的保障,特别是在女职工孕期、产期和哺乳期间的特殊保护。根据《劳动合同法》第四十二条的规定,女职工在孕期、产期、哺乳期间,除非存在严重违反用人单位规章制度、严重失职给用人单位造成重大损害、同时与其他用人单位建立劳动关系对完成本单位的工作任务造成严重影响以及被依法追究刑事责任等自身有过重大过错的情况,用人单位不得解除劳动合同。 此外,《劳动合同法》第四十五条规定,对于劳动合同期满,女职工在孕期、产期、哺乳期间出现《劳动合同法》第四十二条所列情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。这一规定旨在防止用人单位在女职工孕期、产期、哺乳期间忽视其合法权益,确保她们能够获得必要的保护。
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