加班调休一般多久才有效

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• 问现在一般多久才算加班?
  

  在多长时间外算加班的问题上，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

• 问加班调休有效期是多长
  

  是这样的，不同公司会有不同要求，但是依据《中华人民共和国劳动法》，休息日上班的可优先调休，不能调休的支付二倍加班费。具体加班调休有效期是多长一般由用人单位和员工自行规定。

• 问加班一天调休多少
  

  关于加班一天调休多少有何具体规定有如下回答1、周末加班调休是一天调一天的，按规定也是可以优先调休的，如果不能调休要支付二倍工资的。2、《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

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